Голова ГУР Кирило Буданов констатував проблеми з мобілізацією. За його словами, це зумовлено тим, що у суспільстві зникла мотивація. Ті, хто хотів воювати, вже пішли до війська в перші пів року. Їх залишилося мало, а коефіцієнт корисної дії від мобілізованих — майже нульовий.
Проте чисельність армії необхідно підтримувати на рівні мільйона людей і єдиним шляхом є лише мобілізація.
Чи є така проблема? Безумовно, є! Чи можна її вирішити, проводячи рейди по Буковелям та спортзалам. Кількісно — можливо, а мотиваційно — навряд чи.
Проте для підвищення мотивації є чудовий інструмент. Називається — пропаганда! Не люблять у нас пропагандистів, вважають це слово лайливим, а дарма. Бо інформаційна робота в наш час не менш важлива, ніж своєчасне постачання боєприпасів. "Родина-мать зовет!". Це теж частина бойових дій.
Кому не подобаються радянські аллюзії, подивіться фільм Верховена "Зоряний десант" там теж є приклади мотиваційних роликів на цю тему...
Чи багато в нас соціальної реклами та пропагандистських плакатів про необхідність ставати до лав ЗСУ? Значно менше ніж реклами різноманітних чорних п'ятниць та новорічних розпродажів. Відтак, суспільство живе у бульбашці, де війни нема. І людей починає теліпати, коли хтось пише, що ми можемо програти без допомоги Заходу, хоча наша залежність від Заходу давно не є секретом.
Треба підключати пропаганду для підвищення мотивації. Якщо вона працювала на численних виборах, то й на мобілізацію спрацює. Потрібно шукати обличчя, які б зверталися до людей з мотиваційними промовами. Це мають бути авторитетні люди, які залучені безпосередньо до процесу (можливо, навіть сам Президент чи Головком ЗСУ). Це мають бути фронтовики, це мають бути ті, хто постраждав від окупації — із тезою, що у разі воєнної поразки України, Буча та Ірпінь будуть в кожній домівці.
Мотивацію підвищує постійне спілкування з суспільством. Провідником є інформаційна та пропагандистська робота. Так воно завжди працювало й працюватиме у всі часи.
Хто ми такі: Про нас та Контакти. Як ми пишемо новини та наші принципи: Редакційний кодекс. Ми старались, якщо вам сподобалось – задонатьте.
Якщо Ви помітили орфографічну помилку, напишіть нам.