Українські лоцмани йдуть з роботи через падіння рівня зарплат у доларовому еквіваленті. Про це повідомив директор філії "Дельта-Лоцман" ДП "АМПУ" Олександр Голодницький.
"В 2013-му році це був еквівалент в прив'язці до валюти - це одна цифра, сьогодні - це менше. Але з 2015-го року "Дельта-Лоцман" робив кілька збільшень зарплати згідно з фінпланом. На сьогодні відтік кадрів має місце", - розповів чиновник.
Він зазначив, що приватні лоцманські компанії, які можуть з'явиться в Україні, запропонували б фахівцям більш високий заробіток.
"Приватник знайде різні можливості, він набагато більш гнучким у питаннях матеріального стимулювання ніж держпідприємство. Держпідприємство - це виключно біла зарплата, виключно у відповідності з розрахунково-платіжною відомістю. У гонці по зарплатах держсектор менш гнучкий" - зазначив він.
На думку ж колишнього директора ДП "Дельта-Лоцман" Віктора Бездольного" на лінійних напрямках Україна вже втратила близько 30% лоцманів, що неминуче позначиться на якості проводок суден в українських портах.
"Подальшим розвитком цього виду діяльності серйозно ніхто не займається. Мінімальна зарплата самого поганого капітана невеликого судна – не менше 2 тис. доларів. Сьогодні дохід лоцманської організації залишився такою ж, оскільки, все йде у валюті. Але люди, які працюють у цій організації, структурі АМПУ, отримують зарплату в гривні. У перекладі на валюту - це 400-800 доларів", - пояснив Бездольний.
Дефіцит кадрів збережеться тривалий час, оскільки, на підготовку лоцмана вищої категорії необхідно не менше 5 років.
"Якщо слюсар один пішов, то слюсаря можна за 3 місяці підготувати. А лоцмана – це 5 років. Навіть 1% втрат – це вже проблема з урахуванням збільшення інтенсивності руху в портах. У свій час питання кадрів вирішувалося по-іншому, коли "Дельта-Лоцман" було окремим підприємством. Ми компенсували не тільки зарплатою, але й іншими соціальними пільгами. Люди йшли. Було оновлення, поповнення кадрів. Був створений Центр підготовки, перепідготовки – один з кращих в Європі на той момент. Але цей центр сьогодні в запустінні", - резюмував екс-чиновник.
Хто ми такі: Про нас та Контакти. Як ми пишемо новини та наші принципи: Редакційний кодекс. Ми старались, якщо вам сподобалось – задонатьте.
Якщо Ви помітили орфографічну помилку, напишіть нам.