Переселенці звільняються від випробувального терміну для перевірки їх кваліфікації при прийомі на роботу. Такий закон підписав Президент Петро Порошенко. Про це йдеться на сторінці відповідного законопроекту №1639 на офіційному сайті Верховної Ради, передають Українські Новини.
Тепер випробувальний термін також не буде встановлено при прийомі на роботу вагітних, одиноких матерів з дітьми до 14 років або дітьми-інвалідами, обраних на посаду осіб, переможців конкурсного відбору, які пройшли стажування при прийомі на роботу з відривом від основної роботи і тих, з ким укладається строковий трудовий договір до 12 місяців.
Якщо в рамках випробувального терміну встановлено невідповідність працівника займаній посаді, то згідно з цим законом, роботодавець зобов'язаний попередити співробітника про звільнення не менш ніж за 3 дні.
Відповідні зміни були внесені парламентом 17 травня в Кодекс законів про працю.
Як повідомляли Українські Новини, Конституційний суд визнав, що відмовляти сім'ям з дітьми в держвиплати можна тільки на конкретних підставах.
Раніше самі українці розповіли, як ставляться до переселенців.
Хто ми такі: Про нас та Контакти. Як ми пишемо новини та наші принципи: Редакційний кодекс. Ми старались, якщо вам сподобалось – задонатьте.
Якщо Ви помітили орфографічну помилку, напишіть нам.
