У Росії пропонується ввести мінімально припустимий погодинний рівень оплати праці. Такий законопроект був внесений на розгляд Держдуми депутатами від фракції ЛДПР, повідомляється на сайті ДД.
Передбачається, що мінімальний розмір погодинної оплати праці буде встановлено на рівні ста рублів. Застосовувати його автори законопроекту пропонують із 1 січня 2015 року. Для реалізації законопроекту з бюджету країни в 2015 році будуть потрібні кошти в розмірі 230-250 мільярдів рублів.
У законопроекті також передбачено, що погодинна оплата праці не буде використовуватися для розрахунків допомоги з тимчасової непрацездатності, з вагітності й пологів та інших. Для цього буде, як і раніше, застосовуватися мінімальний розмір оплати праці (МРОП).
МРОП з 1 січня поточного року становить 5,554 тисячі рублів. Прожитковий мінімум у Росії за підсумками третього кварталу 2013 року становив 7,429 тисячі рублів (для працездатного населення - більш як вісім тисяч рублів). При цьому, виходячи із пропозицій депутатів про погодинну оплату праці, мінімальна щомісячна виплата працюючим росіянам становитиме 16-17 тисяч рублів.
Як пояснюється в повідомленні на думському сайті, за оцінками експертів Міжнародного бюро праці мінімальний погодинний рівень оплати праці має становити не менш ніж три долари за годину. При цьому в європейських країнах цей показник істотно вищий: наприклад, у Німеччині, Іспанії, Словенії, Хорватії погодинна оплата праці становить від 5 до 18,7 євро.
Автори законопроекту вважають, що запропоновані поправки до законодавства стимулюватимуть соціальну сферу і сприятимуть підвищенню рівня життя росіян. Як показав аналіз статистики, середній рівень зарплати працівників у різних суб'єктах РФ може відрізнятися в кілька разів.
Хто ми такі: Про нас та Контакти. Як ми пишемо новини та наші принципи: Редакційний кодекс. Ми старались, якщо вам сподобалось – задонатьте.
Якщо Ви помітили орфографічну помилку, напишіть нам.