За 10 месяцев войны инвалидность получили более 45 тыс. украинцев, – Конфедерация работодателей Украины

За 10 месяцев войны в 2022 году инвалидность получили более 45 тыс. украинцев, в то время как в 2021 году инвалидизация была в 3,5 раза ниже.

Об этом сообщил Валерий Сушкевич, глава Национальной ассамблеи людей с инвалидностью во время презентации проекта пособия "Трудоустройство лиц с инвалидностью", разрабатываемого Конфедерацией работодателей Украины.

"В довоенный год инвалидность получали 13 тыс. человек. За первые 10 месяцев войны в 2022 году, по официальной и не очень адекватной статистике, инвалидность получили более 45 тыс. украинцев. Количество людей, в прошлом году получивших инвалидность, гораздо больше, потому что получить статус инвалидности во время войны сложно", – отметил Валерий Сушкевич во время мероприятия Конфедерации работодателей Украины.

Инвалидизация населения Украины за последние 16 месяцев – с начала войны до середины 2023 года – имеет очень высокие темпы, она становится критически проблемной для общества, рассказал председатель Национальной ассамблеи людей с инвалидностью. "Многие институты государства, субъектов общества не понимают колоссальный потенциал, который имеют люди с инвалидностью", – добавил Сушкевич.

Как отметила эксперт Конфедерации работодателей Украины Елена Степаненко, около 70-80% людей с инвалидностью способны полноценно работать наравне с другими, так как большинство таких людей не имеют никаких внешних признаков инвалидности. При этом в 53% случаев люди с инвалидностью могут работать на обычном рабочем месте.

По оценкам Конфедерации работодателей Украины, активными участниками рынка труда могут стать 0,8-1,0 млн человек с инвалидностью, которые сейчас не работают.

Количество рабочих мест для лиц с инвалидностью возрастет, если обязательства по трудоустройству этой категории незанятых людей возьмут на себя работодатели государственной и коммунальной форм собственности.

"Необходимо выровнять подходы к предприятиям разных форм собственности. Всю ответственность за трудоустройство людей с инвалидностью несет частный сектор, а публичный сектор освобожден от обязательства выполнять норматив по трудоустройству и необходимости оплачивать административно-хозяйственные санкции только потому, что они финансируются из госбюджета. Нужно, чтобы все формы собственности были равными", – подчеркнул президент Конфедерации работодателей Украины Алексей Мирошниченко.

Елена Кульчицкая, советник министра социальной политики отметила, что нужно учесть вопрос создания психологического комфорта и благоприятного психологического климата в коллективе.

"Даже те ветераны, у которых нет внешних признаков – не перенесли операции или нет недостатков опорно-двигательного аппарата – они могут иметь последствия акубаротравм (контузии), которые довольно часто проявляются различными психологическими реакциями. Это нужно учитывать в коллективе, к которым придут работать такие люди", – подчеркнула она.

Как сообщали Українські Новини, с начала войны численность трудоспособных людей в Украине сократилась на 5,5 млн человек.

Если Вы заметили орфографическую ошибку, напишите нам.