Новый штат во Львовском филиале НСЖУ формировали, как оказалось, на выходных, о чем другим журналистам стало известно уже по факту.
В частности, об этом они отмечали в обсуждении, которое инициировал в соцсети Фейсбук секретарь Наблюдательного совета ПАО НОТУ Вадим Миський. Журналисты отмечали предвзятое отношении. Зато господин Миський обвиняет Национальный союз журналистов в раздувании "очередной волны эмоций" и отмечает, что Правление НОТУ "перевыполняет" свою часть работы по защите работников при увольнении.
Впрочем, в комментарии пресс-службе Союза журналисты рассказывают о своем возмущении действиями руководства.
- Все началось в декабре, нам было объявлено, что до 20 декабря должны быть сформированы новые штаты. Но потом оказалось, что новый штат уже сформирован на выходных 16-17 декабря. Это случайно выяснилось уже 18 декабря. Вся информационная редакция радио туда не попала, - рассказала Анна Шкряда, журналист и ведущая Львовского радио. - Я написала сразу Зурабу Аласания, спросила, как так произошло. Но никакого ответа не получила.
После этого, говорит журналистка, поехала к новоизбранному руководству филиала - продюсера и менеджера. Но отношение, отмечает, было просто хамским.
- Мне сказали, что есть пять секунд, и вообще, уже нет никаких должностей в новостях радио, есть конвергентная редакция, где журналисты будут делать новости и для радио, и для телевидения. При этом, никто даже не поинтересовался, кто я, какой имею опыт и что делала на этом радио. А как оказалось, в эту конвергентную редакцию попали журналисты из программ, которые в новостях даже не работали, - рассказывает Анна.
Журналистку возмущает такой подход, ведь она имеет значительный опыт работы в новостях, вела программы о героях АТО, в свое время единственная от Украины была отобрана на стажировку в Deutsche Welle в Германии, которую проходила вместе с представителями 15 различных стран.
- В январе стали вызывать коллег, чтобы подписывали сообщение о сокращении. Очень много людей перевели на декретные ставки. Процедура подписания очень странная, потому что тебе просто дают листок, где ты пишешь свою фамилию. Не выдают ни приказ на сокращение, ничего. Просто говорят - распишитесь, что мы вам сообщили, а документы вам на почту пришлют, - отмечает Анна Шкряда.
Предлагаются и альтернативные должности - но в других городах. Впрочем, журналисты опасаются соглашаться, потому что неизвестно, будут ли эти вакансии их ждать.
- Вообще я не против реформ, их надо осуществлять, потому что я могла сравнить, как работает общественное вещание в Германии. Мы к этому только дорастает. Но такими методами это не делается, - убеждена журналистка.
На том, что процедура сокращений в ПАО НОТУ вызывает много вопросов, отметил в ходе дискуссии и медиаюрист ОО "Платформа прав человека" Александр Бурмагин. Он отметил, что то, что представители НОТУ подают как "достижения" по смягчению последствий - это обязанность администрации в соответствии с требованиями законодательства.
"Почему вообще с профсоюзами процедуры были запущены одновременно с предупреждением об увольнении? Когда там целый этап коммуникаций, когда профсоюзы имеют право голоса по сокращениям еще до персональных предупреждений? Можете конечно меня также записать в разжигатели, но с таким подходом, вы всем людям рты не закройте. Хотя конечно, возможно реформы так и делаются...", - написал Александр Бурмагин.
Зато господин Миський подчеркнул, что никаких нарушений со стороны НОТУ нет.
А тех, кто найдет в действиях НОТУ нарушения - "пригласил" в суд.
Кто мы такие: О нас и Контакты. Как мы пишем новости и наши принципы: Редакционный кодекс. Мы старались, если вам понравилось – задонатьте.
Если Вы заметили орфографическую ошибку, напишите нам.