Tesla скасувала зарплату і премії Ілона Маска, щоб він отримував нагороду за показники

Компанія Tesla оголосила про введення нової десятирічної системи винагороди для гендиректора компанії Ілона Маска.

Нова система прив'язана до капіталізації Tesla і її операційними показниками. Нагорода заснована на десятирічною програмою опціонів, розбитою на 12 траншів. Кожен транш — 1% від кількості акцій Tesla. Для досягнення першої мети Маск повинен збільшити капіталізацію Tesla до 100 мільярдів доларів (зараз капіталізація компанії становить 59 мільярдів доларів). Наступні транші будуть видаватися за додаткові 50 мільярдів доларів. Остаточна мета — 650 мільярдів капіталізації.

Якщо показники не будуть досягнуті, то Маск нічого не отримає за свою роботу, але на сайті Tesla також підкреслили, що він повинен залишатися гендиректором компанії.

Нагадаємо, у Німеччині позбавили пільг Tesla через підробку.

Раніше Tesla презентувала безпілотну електровантажівку і нове спортивне авто.